PLANES DE IGUALDAD EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA TRAS EL RD-LEY 6/2019, LOS.
- Sinopsis
- Índice
La obligación de implantar un
Plan de igualdad vincula a todas las Administraciones Públicas desde que entras
en vigor la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de
mujeres y hombres, pero ha sufrido ciertas modificaciones en el cómo tras la
entrada en vigor del Real Decreto-Ley 6/2019, de 1 de marzo, de medidas urgentes
para garantía de la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres
en el empleo y la ocupación.
Al análisis de
los términos de la obligación actual tras el estudio integrado de ambos
preceptos legales va dirigida esta obra, con la declarada pretensión de intentar
aportar soluciones jurídicas a distintas problemáticas no siempre solventadas
expresamente desde la norma.
Relacionados
2026 PRÁCTICA LABORAL PARA ABOGADOS. Los casos más relevantes en 2025 de los grandes despachos.
Ver ficha2026 PRÁCTICA LABORAL PARA ABOGADOS. Los c...
IGUALDAD Y DERECHO LABORAL EN EL SIGLO XXI: EL PILAR EUROPEO DE DERECHOS SOCIALES COMO MARCO DE DESARROLLO.
Ver fichaIGUALDAD Y DERECHO LABORAL EN EL SIGLO XXI...
REALIDADES LABORALES DE VIEJAS Y NUEVAS PROFESIONES. (IBD)
Impresión Bajo Demanda.
Ver fichaREALIDADES LABORALES DE VIEJAS Y NUEVAS PR...
DERECHO SOCIAL DEL SIGLO XXI, EL: RETOS Y TRANSFORMACIONES. Libro Homenaje al Profesor Antonio V. Sempere Navarro.
Ver fichaDERECHO SOCIAL DEL SIGLO XXI, EL: RETOS Y ...
31 JORNADAS DEL DERECHO DEL TRABAJO Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL. A debate las últimas novedades laborales y de la Seguridad Social: sustantivas, procesales y jurisprudenciales. (19 y 20 de marzo de 2026)
Ver ficha31 JORNADAS DEL DERECHO DEL TRABAJO Y DE L...
JURISPRUDENCIA SOCIAL 2026. (Colección: «Manual Francis Lefebvre»)
Ver fichaJURISPRUDENCIA SOCIAL 2026. (Colección: «M...
DERECHOS Y OBLIGACIONES LABORALES DE EMPRESAS Y TRABAJADORES. Mofidicaciones contractuales, extinción de contratos y despidos.
Ver fichaDERECHOS Y OBLIGACIONES LABORALES DE EMPRE...
HUIDA DEL TRABAJO, LA: SOBRECARGA DE TRABAJO, SALUD MENTAL Y DERECHOS FUNDAMENTALES.
Ver fichaHUIDA DEL TRABAJO, LA: SOBRECARGA DE TRABA...
GUÍA DE DERECHOS FUNDAMENTALES EN LAS RELACIONES LABORALES. (Artículos 14 y 15 CE)
Ver fichaGUÍA DE DERECHOS FUNDAMENTALES EN LAS RELA...
RECONFIGURACIÓN DE LOS DERECHOS FUNDAMENTALES LABORALES EN LA ERA DIGITAL, LA. (IBD)
Impresión Bajo Demanda
Ver fichaRECONFIGURACIÓN DE LOS DERECHOS FUNDAMENTA...
TRABAJO Y PROTECCIÓN SOCIAL. COLECTIVOS PRIORITARIOS Y SITUACIONES CRÍTICAS.
Ver fichaTRABAJO Y PROTECCIÓN SOCIAL. COLECTIVOS PR...

