GUÍA PRÁCTICA EN PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES: UNA APROXIMACIÓN DESDE LA EXPERIENCIA. (Papel + Digital)
- Sinopsis
- Índice
Esta obra tratará de ayudarle en su gestión de la actividad en prevención de riesgos laborales, independientemente de la labor que desempeñe en la misma; al final, todos los que nos dedicamos a esto tenemos el mismo objetivo: “Que a las personas no les pasen cosas”.
Se trata de una selección de artículos escritos por el autor, algunos en colaboración, en diversos medios y casi desde la promulgación de la Ley 31/95 de Prevención de Riesgos Laborales; todo ello desde muy diversos puntos de vista, Servicios de Prevención Ajenos, Auditoras de Prevención, relaciones con la Administración y Agentes Sociales, Patronales vinculadas a la prevención de riesgos laborales, Servicios de Prevención Propios. Por ello, persigue ser un manual útil, que ayude en la resolución de problemas a los actuantes en prevención de riesgos laborales y en el aprendizaje práctico a los estudiantes que se estén acercando a esta actividad tan necesaria para el ser humano. En este carácter práctico, destaca la aportación de situaciones resueltas basadas en la experiencia a través de PREVYMAN, un personaje simpático que, sin duda, hará reconocerse a los técnicos de prevención en las distintas vicisitudes que atraviesa.
Relacionados
MOVILIDAD FUNCIONAL Y GEOGRÁFICA DE LOS TRABAJADORES PASO A PASO. Guía completa sobre el desplazamiento, traslado y cambio de funciones de los trabajadores.
PRÓXIMA APARICIÓN. FECHA PREVISTA 30/05/2026.
Ver fichaMOVILIDAD FUNCIONAL Y GEOGRÁFICA DE LOS TR...
RELACIÓN LABORAL Y LIBERTAD RELIGIOSA.
Ver fichaRELACIÓN LABORAL Y LIBERTAD RELIGIOSA.
DERECHOS Y OBLIGACIONES LABORALES DE EMPRESAS Y TRABAJADORES. Mofidicaciones contractuales, extinción de contratos y despidos.
Ver fichaDERECHOS Y OBLIGACIONES LABORALES DE EMPRE...
INTELIGENCIA ARTIFICIAL EN LAS RELACIONES LABORALES. El uso de algoritmos en la selección de personal y en la extinción contractual.
Ver fichaINTELIGENCIA ARTIFICIAL EN LAS RELACIONES ...
SISTEMA PREVENTIVO Y EXPERIENCIA PRÁCTICA DE RIESGOS LABORALES, EN ESPECIAL PSICOSOCIALES, TRES DÉCADAS DESPUÉS. ¿Conmemoramos o celebramos?
Ver fichaSISTEMA PREVENTIVO Y EXPERIENCIA PRÁCTICA ...
ABSENTISMO LABORAL, EL: PUNTOS CRÍTICOS,
Ver fichaABSENTISMO LABORAL, EL: PUNTOS CRÍTICOS,
TRANSMISIÓN DE EMPRESA Y SUCESIÓN EN EL DESARROLLO DE ACTIVIDADES EMPRESARIALES.
Ver fichaTRANSMISIÓN DE EMPRESA Y SUCESIÓN EN EL DE...
IGUALDAD Y DIVERSIDAD EN LAS RELACIONES LABORALES.
Ver fichaIGUALDAD Y DIVERSIDAD EN LAS RELACIONES LA...
INFRACCIONES LABORALES EN EL ÁMBITO DEL COMPLIANCE Y SU PREVENCIÓN, LAS.
Ver fichaINFRACCIONES LABORALES EN EL ÁMBITO DEL CO...
PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES Y COLECTIVOS VULNERABLES ANTE LA TRANSICIÓN DIGITAL, ECOLÓGICA Y DEMOGRÁFICA, LA
Ver fichaPREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES Y COLECTIV...
MEMENTO PRÁCTICO PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES 2026-2027.
Ver fichaMEMENTO PRÁCTICO PREVENCIÓN DE RIESGOS LAB...

