TRATAMIENTO JURÍDICO-FISCAL DE LA REMUNERACIÓN DE LOS ADMINISTRADORES, EL. (Libro + E-book)

Autor:
PEDREÑO LÓPEZ, CARLES
Editorial:
Aranzadi
Páginas:
340
Edición:
1
Fecha de publicación:
17/01/2019
ISBN:
9788413081915
40,01
Entrega en 48/72 horas
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    La sociedades de capital están gestionadas y representadas por otras personas (físicas y jurídicas) que prestan sus servicios, esto es, los administradores. Como contraprestación reciben una remuneración que incide directamente en la situación económica de la misma.

    Pues bien, conocer el funcionamiento y obligaciones de los órganos de gobierno de la sociedad, la calificación de la relación jurídica sociedad-administrador para así dirimir sus funciones y la determinación de los regímenes retributivos, con reserva o no estatutaria, supondrán una mejora de la rentabilidad y sostenibilidad de las sociedades y, en consecuencia, dotarlas de mayor transparencia y confianza.

    Desde el punto de vista fiscal, la remuneración de los administradores afecta a la deducibilidad de ese gasto en el IS para el pagador y en el rendimiento de ese ingreso en el IRPF para el que lo recibe. Incluso es importante apreciar la condición de empresario o profesional a los efectos del IVA. Además, estudiar los beneficios fiscales por la tenencia de participaciones en sociedades en el IP y en el ISD favorecerá la continuidad empresarial y su transmisión.

 


Introducción

Parte I: Los administradores de las sociedades de capital: aspectos jurídicos

1. La administración de la sociedad

I. La definición de administrador
    1. Concepto
    2. Funciones y competencias. Deberes
    3. Modos de organizar la administración
    4. Capacidad y prohibiciones
    5. Nombramiento y aceptación
    6. Administrador de hecho y de derecho. Supuestos
    7. Administrador persona jurídica

II. La calificación jurídica relación administrador-sociedad
    1. La naturaleza de la relación
    2. La compatibilidad con la relación laboral

 

2. La remuneración de los administradores en las sociedades de capital

I. La evolución normativa

II. La remuneración
    1. La retribución vs la remuneración
    2. El ámbito objetivo de la remuneración
    3. El ámbito subjetivo de la remuneración

III. La gratuidad del cargo

IV. El principio de la libertad empresarial

V. El sistema de remuneración
    1. Los requisitos generales
        1.1. La previsión estatutaria
        1.2. El órgano competente
        1.3. La cuantía y la distribución
    2. La remuneración mediante participación en beneficios
        2.1. Porcentaje de participación
        2.2. Base de cálculo
        2.3. Prelación en el pago
    3. La remuneración vinculada a las acciones de la sociedad
        3.1. Previsión estatutaria
            3.2. Aprobación de la junta general
4. Otros sistemas de remuneración

 

Parte II: La remuneración de los administradores en el ámbito fiscal

La remuneración de los administradores en el ámbito fiscal del IS

I. El concepto de gasto a efectos fiscales
    1. El concepto de gasto
    2. Los requisitos de deducibilidad de los gastos
        2.1. La justificación
        2.2. La contabilización
        2.3. La imputación
        2.4. La necesidad

II. La remuneración como gasto deducible en el IS
    1. El origen del problema
    2. Los requisitos para la deducibilidad de la remuneración como gasto
        2.1. Los requisitos fiscales
        2.2. La opinión del TS
        2.3. Reflexiones personales
    3. La certeza estatutaria de la remuneración como requisito

III. La LIS de 2015 y la doctrina del vínculo
    1. Los gastos no deducibles del art. 15
    2. El régimen de las operaciones vinculadas y la teoría de vínculo
        2.1. La situación dada antes de la LIS de 2015
        2.2. El planteamiento con la actual LIS de 2015

 

La remuneración de los administradores en el ámbito fiscal del IRPF

I. La calificación de la remuneración en el IRPF
    1.Aproximación conceptual

II. La remuneración como rendimiento del trabajo y de actividad económica
    1. Consideraciones previas
    2. Rendimientos del trabajo «versus» de actividad económica: Supuestos
        2.1. Las remuneraciones como rendimiento del trabajo
        2.2. La remuneración como rendimiento de actividad económica
            A.  El administrador ordena por cuenta propia los factores de producción
            B. La existencia de factores de producción en sede del administrador
        2.3. Supuestos de hecho

III. La teoría del vínculo en otros aspectos del IRPF
    1. Las asignaciones para dietas y gastos de viaje
    2. Las prestaciones societarias por jubilación
    3. Las retenciones

 

La remuneración de los administradores en el ámbito fiscal del IP

I. La exención de las participaciones en sociedades: requisitos
    1. Los requisitos de la entidad participada
    2. El porcentaje de participación
    3. Las funciones de dirección y remuneración de las mismas

II. Las participaciones en sociedades y la teoría del vínculo

 

La remuneración de los administradores en el ámbito fiscal del ISD

I. La reducción de participaciones en sociedades en herencias

II. La reducción de participaciones en sociedades en donaciones

 

La remuneración de los administradores en el ámbito fiscal del IVA

 

El «rescate» de la doctrina del vínculo por la STS de 26 de febrero de 2018

 

Consideraciones finales

 

BIBLIOGRAFÍA
 

 


 

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