ASPECTOS LABORALES DE SALUD LABORAL Y DE SEGURIDAD SOCIAL DE LOS EMPLEADOS DEL HOGAR.

I. ASPECTOS LABORALES

1. Introducción

2. Concepto

3. Hogar familiar

4. Titular del hogar familiar

5. ¿Empleados del hogar como trabajadores autónomos?

6. Ausencia de ánimo de lucro

7. Objeto del contrato

8. Exclusión general

9. Relaciones concertadas con persones jurídicas

10. Relaciones concertadas con comunidades de bienes

11. Relaciones familiares

12. Trabajos benévolos, amistosos o de buena vecindad

13. Relaciones de colaboración y convivencia familiar

14. Concurrencia de los servicios domésticos con otro tipo de prestación

15. Capacidad para contratar

16. Edad para contratar

17. Nacionalidad

18. Nacionales de países pertenecientes a la Unión Europea

19. Nacionales del resto de países

20. Autorización de trabajo para trabajadores transfronterizos

21. Residencia permanente

22. Contingente anual de trabajadores extranjeros

23. Proceso de normalización

24. Seguridad Social de los empleados domésticos extranjeros

25. Coordinación en materia de Seguridad Social

26. Forma del contrato

27. Duración del contrato

28. Período de prueba

29. Agencias privadas de colocación

30. Cálculo de la retribución

31. Salario en especie

32. Complemento de antigüedad

33. Gratificaciones extraordinarias

34. Servicio doméstico y Fondo de Garantía Salarial

35. Jornada de Trabajo

36. Tiempo de trabajo efectivo

37. Tiempo de presencia

38. Horario

39. Descanso entre jornadas

40. Horas extraordinarias

41. Descanso semanal

42. Fiestas laborales

43. Permisos retribuidos

44. Vacaciones anuales

45. Subrogación contractual

46. Traslado del hogar familiar

47. Suspensión del contrato de trabajo

48. Extinción del contrato de trabajo: cuestiones generales

49. Mutuo acuerdo de las partes

50. Causas consignadas válidamente en el contrato

51. Muerte, gran invalidez o incapacidad permanente del trabajador

52. Jubilación del trabajador

53. Muerte o incapacidad permanente del empresario

54. Fuerza mayor

55. Expiración del tiempo convenido

56. Dimisión del trabajador

57. Extinción por incumplimiento contractual del empresario

58. Extinción por despido disciplinario

59. Extinción por desistimiento

60. Conexión entre el despido y el desistimiento

61. Control del cumplimiento de la legislación laboral

62. Jurisdicción competente

 

II. ASPECTOS DE SALUD LABORAL

63. Cuestiones generales

64. ¿Existen preceptos de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales que son de

      aplicación?

65. Infracciones administrativas

66. Sanciones administrativas

67. Actuación de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social
 

 

III. ASPECTOS DE SEGURIDAD SOCIAL

68. Antecedentes históricos

69. Cuestiones actuales

70. Campo de aplicación

71. Requisitos de capacidad

72. Exclusividad

73. Lugar de la prestación

74. Existencia de retribución

75. Inclusiones por Decreto

76. Exclusiones generales

77. Exclusiones del Decreto

78. Sacerdotes

79. Cabeza de familia

80. Inscripción del empresario

81. Afiliación

82. Afiliación, alta y baja cuando se prestan servicios de manera exclusiva y per-

     manente para un solo empleador.

83. Afiliación, alta y baja cuando se prestan servicios para uno o más cabezas de

      familia.

84. Alta de los trabajadores domésticos

85. Baja y variación de datos de los trabajadores domésticos

86. Cotización a la Seguridad Social

87. Sujetos obligados a cotizar

88. Nacimiento, duración y extinción de la obligación de cotizar

89. Momento y lugar de la cotización

90. Liquidación de la cuota

91. Base de cotización

92. Tipo de cotización

93. Bonificación de cuotas

94. Recaudación

95. Acción protectora

96. Contingencias protegidas

97. Requisitos para causar derecho a las prestaciones

98. Situación de alta o asimilada al alta

99. Estar al corriente en el pago de las cuotas

100. Período de carencia

101. Carácter de las prestaciones

102. Base de cotización a efectos de cálculo de las prestaciones

103. Cómputo de períodos de cotización a diferentes regímenes

104. Incompatibilidades

105. Asistencia sanitaria

106. Incapacidad temporal

107. Maternidad

108. Paternidad

109. Riesgo durante el embarazo

110. Riesgo durante la lactancia natural

111. Incapacidad permanente

112. Lesiones permanente no invalidantes

113. Jubilación

114. Prestaciones por muerte y supervivencia

115. Prestaciones familiares

116. Prestación por profesión religiosa

117. Asistencia social y servicios sociales

 

BIBLIOGRAFÍA

 

ÍNDICE JURISPRUDENCIAL

 

FORMULARIOS